Кто такой IT-рекрутер в 2022 году и сколько он зарабатывает? Обзор профессии, онлайн-курсы.

Привет, друзья! 👋 В своей подборке рассмотрим профессию IT-рекрутер — это специалист по подбору персонала в области информационных технологий (ИТ).

ЛЕТС GO! 🔥

Что делает данный специалист?

Обязанности на примере одной из вакансий:

  • Заниматься активным поиском и привлечением кандидатов на ведущие позиции
  • Работать с GameDev-вакансиями: разработчиками, тестировщиками, продюсерами, 2D/3D художниками и тд.
  • Работать с различными инструментами / площадками для поиска кандидатов
  • Продумывать стратегию поиска. Менять, если она не приносит результат. Искать новые способы выхода на кандидатов
  • Проводить интервью и оценивать кандидатов (soft и hard skills)
  • Онбординг и адаптация сотрудников
  • Рекрутинговая отчетность и аналитика

Что должен знать IT-рекрутер? 

  • Успешный опыт работы со специализированными ресурсами, опыт директ мейлинга
  • Умение определять список компетенций и формировать требования к кандидатам
  • Желание не просто быстро закрыть вакансию, а найти сотрудника, который будет работать в компании долгое время

Зарплата IT-специалиста

IT-рекрутер и его зарплата

Количество вакансий с указанной зарплатой IT-рекрутера по всей России:

  • от 80 000 руб. – 522
  • от 150 000 руб. – 242
  • от 220 000 руб. – 108
  • от 290 000 руб. – 55
  • от 360 000 руб. – 25

ТОП-3 Курсов для Обучения IT-рекртера

1. «Бесплатный курс IT-рекрутинга»

Обучающая программа: спикер расскажет про основные требования и навыки для старта в новую профессию. Весь курс практический и его знания можно использовать на практике.

  • Срок обучения: 9 роликов обучающего контента.
  • Форма контента: лекции.
  • Связь с преподавателем: нет.

Начинка Курса

  • Урок 1. Разница между Ресерчером, Рекрутером и Сорсером
  • Урок 2. Уровни и виды IT-специалистов
  • Урок 3. Чем занимается ИТ-рекрутер?
  • Урок 4. Кто такие front-end и back-end разработчики?
  • Урок 5. Варианты работы для IT-рекрутера.
  • Урок 6. Какие основные каналы поиска разработчиков?
  • Урок 7. Сколько зарабатывают IT-рекрутеры?
  • Урок 8. Как работает воронка кандидатов?
  • Урок 9. Как проходит интервью в IT?

2. «Профессия IT-рекрутер»

Профессия IT-рекрутер » — GeekBrains

Обучающая программа: погрузим в специфику IT-рынка, расскажем, как искать идеальных кандидатов: от этапа снятия запроса с бизнеса до отправления оффера, а также раскроем секреты того, как можно автоматизировать рутинные процессы своей работы.

Программа курса:

1.Подготовительный урок

Всё, что нужно знать, прежде чем приступить к погружению в ITЗанятия
2. Введение
Знакомство с программой технического блока. Основные digital продукты рынка – направления разработки и продуктовая команда
3. Продуктовая часть команды разработки: менеджмент и дизайн
Знакомство с продуктом, методологиями и продуктовой частью команды разработки: за что отвечают менеджеры, чем занимаются дизайнеры. Где и как рекрутеру их искать
4. Аналитики
Виды аналитиков, как в них разобраться и где их искать
5. Тестирование, эксплуатация и поддержка
Продукт готов, что дальше? Разбираемся в специалистах, которые занимаются тестированием и поддержкой и где их найти
6. Разработчики в направлении digital (mobile&web): Frontend, Backend
Погружаемся в разработку: разбираем соотношение Frontend и Backend и особенности передачи данных. Говорим о направлениях, языках разработки, задачах разработчиков и о том, где их искать
7. Big Data, Data Science, Machine Learning
Разбираемся в больших данных и специалистах, которые с ними работают, а также где и как их искать

Итоги обучения

  • Проекты
    Учебные проекты и много практики для отработки знаний
  • Воркшопы
    Онлайн мастер-классы и воркшопы приглашенных экспертов
  • Study-кейсы
    Примеры управления кадрами в различных компаниях
  • Свидетельство
    Свидетельство установленного образца и сертификат.

3. «IT – рекрутер»

IT – рекрутер - курс

Темы, которые мы разберём на курсе:

  • IT для рекрутера

Чтобы хантить разработчика, нужно мыслить, как разработчик. Мы разберем основные языки программирования, базовую IT-терминологию и специфику работы кандидатов, запросы на которых вы можете получить.

  • Каналы поиска

Традиционные каналы поиска в IT срабатывают редко. Мы научим находить разработчиков в Telegram, LinkedIn и на специализированных ресурсах (GitHUb, Stackoverflow, Amazing Hiring).

  • Реальные собеседования

Вы будете тренироваться проводить интервью на практике — прособеседуете Python, frontend, ИИ-разработчиков. Научитесь определять уровень, на основе ответов, развернуто опишете опыт и мотивацию и составите рекомендации, какие задачи кандидат закроет наиболее эффективно.

Программа курса:

  • Занятие 1. Введение в IT-рекрутинг
  • Занятие 2. Что нужно знать о frontend-разработке
  • Занятие 3. Онлайн-воркшоп
  • Занятие 4. Что нужно понимать про backend-разработку
  • Занятие 5. Онлайн-воркшоп
  • Занятие 6. Как найти хорошего тестировщика
  • Занятие 7. Как найти хорошего разработчика мобильных приложений
  • Занятие 8. Эксплуатация и методология DevOps
  • Занятие 9. Машинное обучение и большие данные
  • Занятие 10. Управление проектами и управление продуктами
  • Занятие 11. Процесс подбора (часть первая)

Как стать IT-рекрутером и где учиться?

Варианты обучения для IT-рекрутера с нуля:

  • Самостоятельное обучение – всевозможные видео на YouTube, книги, форумы, самоучители и т.д. Плюсы – дешево или очень недорого.
  • Онлайн-обучение. Пройти курс можно на одной из образовательных платформ. Такие курсы рассчитаны на людей без особой подготовки, поэтому подойдут большинству людей.
Евгений Волик

¡Hola amigos! Здесь я выкладываю подборки с курсами для обучения разным профессиям с нуля. Проект существует с 2021 года и постоянно развивается.

Оцените автора
( Пока оценок нет )
Evgenev.ru